軍事化管理是亞夏企業(yè)文化的重要組成部分，新年新氣象，巢湖亞夏為進一步培養(yǎng)團隊精神，提升區(qū)域各公司職工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，積極推進企業(yè)文化建設(shè)，區(qū)域領(lǐng)導于2月27日發(fā)起為期五天的區(qū)域全體職工軍訓活動。

該項活動由區(qū)域組織，以公司為單位，全體職工共同參與。軍訓內(nèi)容安排了包括了立正、稍息、停止間轉(zhuǎn)法、齊步走、正步及跑步等項目的隊列訓練和五個五分鐘。讓新老員工重溫亞夏企業(yè)文化，重溫亞夏的軍事文化。

軍訓活動中，參訓人員均認真參與、嚴守紀律、刻苦訓練、勇于爭先，活動達到了預(yù)期效果，即訓練了軍姿與軍容，也充分展現(xiàn)了亞夏職工良好的精神面貌。讓很多員工意識到自己自由散漫的行事風格應(yīng)該得到徹底的改變。軍訓不僅從心理上更能從身體上提升自己。這讓大家徹底體會到了軍人嚴明的紀律，自律的作風。

經(jīng)過為期五天的軍訓活動，本次軍訓活動展現(xiàn)了亞夏半軍事化管理的企業(yè)文化，鍛煉了員工的體魄，提高了公司的團隊建設(shè)，增加了員工集體榮譽感，提升了公司團隊競爭意識，希望全體員工在以后的工作中要嚴格要求自己。相信“堅持”，發(fā)揚勇者為王的道理。本次軍訓為巢湖區(qū)域各經(jīng)營公司全面完成2018年度經(jīng)營管理指標奠定了堅實的基礎(chǔ)。